“Dove vorresti lavorare?”. È la domanda che è stata rivolta a quasi 6.000 italiani di età compresa tra 18 e 65 anni. Tra le 150 aziende (con oltre 1.000 dipendenti) con sede sul territorio nazionale proposte dall’indagine, gli intervistati hanno scelto Florim per i progetti di work-life balance (equilibrio tra vita lavorativa e vita privata).
Randstad ha commissionato l’indagine internazionale dedicata all’Employer Branding all’istituto di ricerca Kantar TNS che ha condotto l’analisi in modo indipendente in oltre 30 Paesi (nessuna azienda si può iscrivere volontariamente per partecipare).
La ricerca ha rivelato che il work-life balance è il fattore più considerato nella ricerca di impiego (indicato dal 55% dei rispondenti). Seguono l’atmosfera di lavoro piacevole (51%), retribuzione e benefit (48%), sicurezza del posto di lavoro (stabile al 46%) e la visibilità del percorso di carriera (38%). Premiate ieri, oltre a Florim, anche Automobili Lamborghini, Coca-Cola HBC Italia e Ikea.